第2章

人力刘姐看着那一行字，皱了皱眉。

“小林，别闹情绪，你是老员工了，应该理解公司的难处。”

“现在油价涨、餐费涨、人工也涨，可团费不涨啊，多少同行都倒闭了，咱们能坚持就不错了。”

“这么着，下个月你业绩上来，下季度考虑给你调整。”

我轻笑一声：“刘姐，我这个月业绩差吗？调出来看看，是四星新人的几倍？”

刘姐表情一凝。

“话不能这么说，星级评定也不都是按业绩，服务评价，专业素质，优秀方案缺一不可……”

“那我哪一点差？”我打断她：“公司墙上挂的锦旗都是我的吧？现在公司最挣钱的那套旅游方案也是我做的吧？”

为了那套方案，我特意跑了两千公里，勘察最安全省时的路线，挑选出最舒适、性价比最高的酒店，尝了上百家饭店的菜品。

找出风景好、价格便宜、民风淳朴的景区。

熬了几天几夜做出了那套方案。

第二天大会上，老板直接拍板，作为重点推进项目。

当天报名的旅客就高达千人。

可换来的奖励只有老板群里的一句“向优秀学习”。

刘姐瞄了下我的脸色，尴尬地笑了笑。


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